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Santo Domingo Norte.-Las empresas LC Asesores Inmobiliarios y Remax Metropolitana, realizaron el open house del apartamento modelo del proyecto Residencial  San Miguel Gardens,  ubicado en  la carretera La Isabela.

Al mismo, encabezado por ejecutivos de ambas empresas fueron invitados clientes interesados en conocer las características del moderno proyecto,

Las palabras de bienvenida estuvieron a cargo de la señora María Teresa Gómez,  asociada en ventas de la empresa Remax Metropolitana y quien agradeció a los amigos, invitados, inversionistas  y miembros de la prensa el respaldo de la convocatoria. 

De igual modo el ingeniero  Rodrigo Cameratti,  uno de los  responsable de la construcción del residencial ofreció los detalles y características del mismo, cuya terminación y entrega está prevista para Diciembre del 2019.

La Señora Lina Caro,  Broker Owner de la empresa LC Asesores Inmobiliarios, compartió las estrategias de ventas a utilizarse en el proyecto y los regalos  que recibirían  todos aquellos que compren durante el open house.

A la presentación del proyecto asistieron  el empresario y Arquitecto Carlos Aguiló, entre otras personalidades.  

El Proyecto San Miguel Gardens

El Residencial San Miguel Gardens está ubicado en la Carretera La Isabela, próximo a la  Avenida Jacobo Majluta y a solo metros de la Embajada Americana y la Avenida República de Colombia.

El proyecto, que será financiado por la Asociación Popular de Ahorros y Préstamos, consta de 6 edificios de 4 niveles, totalizando 48 apartamentos de  94 y 100 m2 en un solar de más de 5,400 m2.

Todos los apartamentos tienen 3 habitaciones, 2 baños, sala, comedor, desayunador cocina, área de lavado, habitación de servicio con baño, clóset de ropa blanca, 2 parqueos,  patios privados y terrazas.   

El Residencial San Miguel Gardens además implica en su espacio  áreas verdes de más de 25 mts,  que separa los edificios para mayor  privacidad y área social  de uso común, piscina, entre otras facilidades únicas en el mercado.

Santo Domingo.- Con el propósito de invitar a la reflexión personal y diseñar una versión más plena y feliz de cada participante, la Coach y Conferencista Internacional Yira Vermenton dictó la conferencia ¨Código Feliz¨, en el marco del programa de actividades de la pasada Feria Internacional de Libro que se realizó en esta ciudad.

En un encuentro calificado de edificante, Vermenton expuso ante un auditorio cautivado por las razones que tiene para ser feliz, en un ejercicio intencional de introspección para elevar su consciencia de todo aquello que aporta a la plenitud y para aprender a escoger a favor del bienestar integral aún en medio de los retos propios de la vida moderna.

 “Código Feliz” es una conferencia interactiva, basada en el libro El ABC de la Felicidad de la autoría de la conferencista que es también consultora de felicidad con más de 30 años de experiencia en el sector empresarial a nivel nacional e internacional.

 Durante el encuentro, los asistentes adquirieron la obra del ABC de la Felicidad, quienes aprovecharon el precio de feria y se aseguraron que sus ejemplares fuesen autografiados por la escritora, quien además les recomendó asumirlo como una herramienta de reflexión, en la transición hacia una búsqueda de felicidad constante basado en un estado de felicidad intencional, subjetiva y por elección.

 La actividad contó con el apoyo del Ministerio de Cultura, ViBa La Comunicación, Constructora EON, Hotel Catalonia y World Voices; y fue realizada en el Pabellón de los Autores Dominicanos donde se desarrollò la XXII Feria del Libro, en la Ciudad Colonial hasta el próximo día cinco de mayo. Los interesados en adquirir El ABC de la Felicidad pueden hacerlo a precio especial durante la Feria, asimismo en Cuesta Centro del Libro y a través de la plataforma amazon.com en su versión impresa y digital. Acerca de Yira Vermenton. Es una coach y consultora de Felicidad, Bienestar y Salud.

Licenciada en Administración Hotelera. En 2011 inició transición hacia el área de Crecimiento Personal siguiendo su pasión de motivar y promover la excelencia en el vivir y lafelicidad como una tarea diaria. Como Facilitadora Certificada de los Procesos del Test de la Pasión para Individuos y para Empresas, ayuda a las personas a descubrir sus pasiones y a diseñar su vida ideal, y a las empresas a crear una cultura organizacional feliz, productiva y colaborativa, con empleados apasionados, comprometidos, y mucho más alineados a la misión de la empresa. Miembro de la Escuela Internacional de Conferencistas “World Class Speakers Alliance”. Para más información visite el portal www.yiravermenton.com / https://www.amazon.com/El-ABC-Felicidad-personal-Spanish

Santo Domingo, 30 de abril de 2019 – En el marco de su 11avo aniversario El Hospital Municipal Dr. Jacinto Mañón desarrolló un programa de actividades durante toda la semana (22 – 26 de abril) en la que realizaron charlas de educación continua y capacitación de su personal, se ofreció una misa de Acción de Gracias, así como la visita oficial de familiares del fenecido Dr. Jacinto I. Mañón y concluyó con una celebración lúdica y de reconocimiento al trabajo y entrega de todo el personal en el último año de gestión.

En dicha celebración la directora del centro, la Dra. Gricely Pozo Rosa, aprovechó para reconocer y premiar por motivo del “Día de la secretaria” a mujeres y hombres que desempeñan esta función en el hospital. Además, sirvió el escenario para hacer partícipes a todos los presentes de los logros alcanzados por el centro en el último año, estos basados en la planificación y ejecución de su Plan Operativo Anual (POA) y bajo los lineamientos y seguimiento del Servicio Nacional de Salud y el Servicio Regional de Salud Metropolitano, con el objetivo principal de mejorar los servicios de salud que recibe la población, logrando avanzar de lo tradicional a lo actual.

El hospital se ha embarcado en su primera autoevaluación con el apoyo del Ministerio de Administración Pública (MAP) de la mano de la dirección y la subdirección de planificación con el Lic. Carlos Tamarez, concluyendo en un plan de mejoras, actualmente en ejecución.

Dentro los avances en cuanto a la gestión clínica y con el trabajo continuo de la subdirección médica a cargo del Dr. Omar De La Rosa, se destacan:

1.   Incorporación de consultas ambulatorias sabatinas, marcando un precedente en la gestión hospitalaria pública, siendo el primer hospital de la Red Pública Hospitalaria con oferta de servicios ambulatorios y consultas especializadas los sábados. Las consultas ofrecidas son: Pediatría, Hematología Pediátrica, Ginecología, Medicina Interna, Odontología y los servicios de sonografía.

2.   Organización de horarios, distribución de consultas, listados formales de especialistas de llamadas para brindar apoyo continuo a los servicios de hospitalización y sala de emergencias.

3.   Mejora y reorganización del área de consulta de servicios de cirugía permitiendo disminuir la lista de espera para los procedimientos quirúrgicos ambulatorios y agregando a la cartera de servicios la consulta de Patología de mamas. 

4.   Pase de visita en hospitalización de manera habitual, rondas multidisciplinarias y la evolución diaria por el especialista de turno y correspondiente de cada caso, así como la implementación y regularización de “Entrega de guardia formal con la asistencia” de los servicios médicos y de apoyo correspondientes.

5.   Readecuación y mejora de formularios, a fin de garantizar la documentación y registro del acto médico y administrativo.

6.   El hospital implementa los primeros pasos para incluirse en la estrategia “Madres y Recién nacidos bien cuidados” (antiguamente llamada: Hospital Amigo del Bebé) para mejorar la atención y humanización de los servicios maternos e neonatales a nuestros usuarios y lograr esta certificación internacional avalada por nuestras autoridades y UNICEF.

7.   Incorporación de personal y nuevos equipos de sonografía, aumentando la oferta de imágenes ecográficas con ampliación de la cartera, incluyendo ecografías de partes blandas, doppler y mamas.

8.   Ampliación de la cartera de servicios con apertura de nuevas ofertas de consultas ambulatorias:

·  Consulta de adolescentes

·  Consulta de Hematología pediátrica

·  Consulta patología Gineco-oncológica

·  Consulta de patología de mamas

·  Consulta de niños sanos

·  Consulta de perinatología (a niños nacidos en el centro)

Mejoras y avances en otras áreas:

Infraestructura

· Sala de emergencias totalmente renovada, con mejoras en el equipamiento, climatización y estructura.

· Remozamiento del lobby del hospital y redistribución de áreas administrativas.

· Acondicionamiento de áreas de descanso del personal, área del comedor, farmacia hospitalaria, cocina hospitalaria y lavandería.

Equipamiento y mobiliario

· Emergencia: monitores de signos vitales, desfibrilador, electrocardiógrafo, cambio de todas las camillas ya deterioradas por camas de emergencia, camilla de evaluación ginecológica, aspiradores y vitrinas.

· Hospitalización: cambio de la mayoría de camas de hospitalización por camas nuevas de posición, con la consecuente redistribución de los espacios, para brindar mayor privacidad y dignidad a la atención de nuestros usuarios.

· Consultorios: computadoras para la implementación del EIS en la consulta externa y reposición de camillas deterioradas.

· Colocación de un desfibrilador externo automático en el pasillo de hospitalización, configurando el área como espacio cardio-protegido, un precedente en la estructura de un hospital de segundo nivel.

· Adquisición de materiales y dispositivos de bioseguridad.

· Acondicionamiento del área de comedor y descanso del personal del centro.

En la gestión del talento humano

Con el soporte de la Subdirectora de Recursos Humanos, la Licda. Santa Bello.

· Implementación del organigrama establecido para los centros de segundo nivel por nuestras autoridades y el MAP.

· Carnetización de todo el personal, bajo el formato de la nueva línea grafica estipulada por nuestras autoridades.

· Plan de capacitación y sensibilización continua para todos los colaboradores.

· Ingreso de nuevo personal para el fortalecimiento de los servicios.

· Acondicionamiento del área de comedor y descanso del personal del centro.

Logros Administrativos

Encabezados por la Subdirectora Administrativa y Financiera, la Licda. Franchesca Herasme Tabar

·  Reorganización del departamento de facturación lo que se ha traducido en un aumento sustancial de los ingresos por facturación de los servicios.

Para obtener más información: Hosp. Municipal Dr. Jacinto I. Mañón                                                    (829) 345-4311 / direccionhospjimanon@hotmail.com

Con mucha alegría, el equipo de Fiestas y Personalidades celebra su catorceavo aniversario brindando informaciones actualizadas y refrescantes llegando al público que le sintoniza cada domingo por Telefuturo, canal 23.

“Estos 14 años de Fiestas y Personalidades me han permitido crecer, cambiar y mejorar”, con estas palabras la comunicadora Yenny Lovera define su transitar por este proyecto que atesora desde el año 2005.

Lovera, quien es productora general de la revista semanal de variedades afirma que esta revista semanal de variedades cuenta con varios segmentos, así como con la colaboración profesionales que le dan su toque personal en cada entrega.

Salvador Batista presenta el segmento “Recorriendo con Salvador” con importantes noticias del turismo nacional e internacional y recomendaciones para ir a los lugares más deseados para vacacionar. Estas informaciones se complementan con Juan de Dios Valentín, experto en gastronomía y viajes.

Cada domingo, Anny Polanco, experta en migración ofrece información sobre los pasos a seguir al momento de solicitar una visa tanto para Estados Unidos Europa y otros lugares.  

El contenido del programa se completa con noticias del mundo del espectáculo local e internacional; moda, sociales, turismo, tecnología y el séptimo arte.

En ese sentido, valoró la calidad de su equipo. “Tengo un equipo muy profesional y comprometido con su trabajo. Mis productores Dayanna Minier, Kosaky Suberví y Anny Polanco son mi gran soporte en la ardua tarea de presentar un programa, editarlo, venderlo, producirlo, grabarlo, coordinar los entrevistados, salir a la calle a buscar la noticias y mantenerlo en el marco legal que exigen las leyes”.

La comunicadora indicó “me siento orgullosa de cumplir un año más de trabajo en el que trabajamos con calidad, seriedad, porque nuestra meta siempre ha sido ofrecer una propuesta televisiva con credibilidad”.

“De cara a los nuevos tiempos”

“Estamos viviendo la época de la televisión digital, y si no formamos parte de ella nos quedamos fuera. En nuestro caso, para mantenernos y permanecer en el gusto de los televidentes de manera constante renovamos el contenido tomando en cuenta lo que prefiere la audiencia porque todos estamos enfocados en brindarles a nuestro público lo mejor”.

“Siguiendo los cambios de la industria, en el último año, también nos insertamos en la plataforma de Unikradio.net, y Facebook live, donde retransmitimos los martes a las 9:00p.m., agregó Lovera.

Mantienen un contacto directo con su audiencia a través de www.fiestasypersonalidades.com, página electrónica que desde hace 10 años inició como un blog y que hemos ido cambiando y adecuándose a las exigencias del lector. De igual manera, el programa tiene presencia a través de las redes, Facebook, Twitter e Instagram, las cuales forman parte de la oferta comunicacional que enlazan cada día.

Transmisión

“Fiestas y Personalidades”, es transmitido cada domingo a la 1:00 de la tarde, por Telefuturo canal 23 y a las 9:00 de la noche por www.unikradio.net

El Departamento de Educación Continuada de Unapec, dirigido por César Caracas ya le tiene fecha al diplomado Gestion de Comunicación Corporativa. Será el sábado 11 de mayo que iniciará el proyecto, cuyo contenido ha sido diseñado por Joseline Feliz, quien también lo coordina.

La nota de prensa destaca que está dirigido a profesionales de Comunicación Social, Relaciones Públicas, Publicidad, ‘Marketing’, y áreas afines, quienes podrán conocer los procesos vitales de comunicación de las empresas, que les permitirán ser más competitivos y sobre todo, competentes.

Además de Joseline Feliz con el módulo Ámbito de la Comunicación Corporativa; también estarán como docentes profesionales como Marta Quéliz, editora de la redacción La Vida, de LISTÍN DIARIO; René del Risco, publicista y consultor de Comunicación Comercial; Rosa Rijo, directora de Responsabilidad Social Empresarial y Sostenibilidad, de las Empresas Martí; y Marielly González, directora de Proyectos de MG Public Relations”.

La nota también destaca que los participantes podrán diseñar e implementar estrategias a través del Plan de Comunicación Integral, para alcanzar los objetivos de la empresa, proporcionando apoyo a los planes de ‘marketing’ y consolidando el posicionamiento de productos y marcas”.

Resalta que en el diplomado se crearán las herramientas que les permitan a los participantes gestionar responsablemente los planes de empresas para lograr su posicionamiento y a su vez obtener oportunidades de crecimiento sostenible, generando ventajas competitivas y definiendo las tendencias que trazarán los próximos años.

Permitirá además que los participantes desarrollen habilidades directivas y técnicas para la gestión en situaciones de crisis, a través de las estrategias de Comunicación Corporativa, con la que podrá generar credibilidad y confianza en los diferentes públicos, luego de haber experimentado una crisis. “Estamos muy entusiasmados, tanto en Unapec como nosotros, por poder aportar en este sentido”, destacó Féliz.

Santo Domingo, Rep. Dominicana.- El jueves 25 de abril, a las 10 de la mañana, alumnos del Bachillerato del Colegio Bilingüe New Horizons estarán presentando a la prensa los resultados de los proyectos con rigor científico que han estado desarrollando en su clase de ciencias. De 98 trabajos presentados, en el Global Expo, los jueces convocados eligieron los tres mejores trabajos de cada grado, resultando en interesantes hallazgos.

Uno de los trabajos más controversiales fue realizado por alumnos de 9no grado, los que evidenciaron, en pruebas de laboratorio, que cinco (5) leches de producción local dieron positivas a la presencia de antibióticos, siendo perjudicial para el consumo humano. Los alumnos investigaron las regulaciones que el gobierno tiene al respecto, las estadísticas de resistencia de antibióticos en las personas en el país, así como entrevistas con expertos, como el único PHD en carnes para el consumo humano que existe en RD.

Además, se presentaron diseños de casas para el mejor aprovechamiento de la energía solar, reduciendo el consumo de energía eléctrica; otro grupo se propuso determinar si el patrón de alimentación dominicano tiene riesgos de contraer cáncer, haciendo comparaciones con alimentación como la de china, país que cuenta con las estadísticas más baja en padecimiento de cáncer.

Estudiantes de 10mo grado realizaron un estudio control sobre la incidencia del consumo de café sobre las pulsaciones cardíacas; otro grupo analizó si con el salario mínimo las familias dominicanas pueden acceder a los nutrientes básicos.

En 11no grado el proyecto que obtuvo primer lugar evaluaba la calidad del agua del parque Mirador Sur, siendo una segunda edición, ya que en un primer trabajo evaluaron el agua del lago, y el impacto al ecosistema. A raíz del primer trabajo se logró que el ayuntamiento repara la bomba de filtración del agua.

Uno de los proyectos desarrollados por alumnos de 11no grado fue la confección de un microscopio y una centrífuga de bajo costo utilizando impresora 3D para las clases en primaria, utilizando las impresoras 3D con que cuenta el centro educativo.

En el aspecto de la psicología, alumnos pudieron evaluar resultados de la programación neurolingüística en diferentes edades; la radiación de los equipos de uso diario– celulares, computadoras, wi-fi - en la salud humana, así como el impacto del Síndrome de Burnout en docentes de nivel inicial y medio, evaluando el nivel de estrés de los docentes.

“El objetivo principal de la Feria es que los alumnos puedan aplicar el método científico en la investigación, logrando desarrollar trabajos que aporten a la sociedad y a la comunidad educativa. Los alumnos presentaron trabajo de nivel universitario, muy rigurosos en términos de la estructura de trabajo, el formato, la bibliografía”, explica Ana Cattaneo, coordinadora de ciencias del centro educativo.

Los jueces evaluadores son profesionales relacionados con las áreas evaluadas: médicos, psicólogos, ingenieros, entre ellos Michelle de la Cruz, representante de la oficina de cambio climático en RD; Marlín Pérez, especialista en medioambiente, miembro de DEEP, organización que trabaja en tema de medioambiente en colegio privados; profesores de ciencias de Loyola, Lux Mundi; Héctor Marine, quien trabaja con tecnología aplicada a la agricultura; Marilyn de Dios, propietaria de Sigmatec, instituto de educación continuada; Narolin Alberto, magister, directora de servicio de alimentación del Ney Arias Lora. Los alumnos contaron con, aproximadamente, 6 meses para desarrollar el trabajo, realizar los experimentos y hacer las presentaciones